El acuerdo fue firmado en la sede del Ministerio de Trabajo  cuando el plazo de la conciliación obligatoria dictada por autoridades de dicho ministerio estaba por expirar.

El reajuste es del 56,1% para todas las categorías del Convenio Colectivo 696 (construcción, reparación o limpieza) que negocia con empresas nucleadas en la Asociación Bonaerense de la Industria Naval. .

La actualización salarial se abonará en cuatro cuotas: 20% en mayo; 10% en junio; 16,1% en julio y 10% en agosto, y logrará equiparar los valores horarios de las escalas del Convenio Colectivo nacional 518.

Con anterioridad los Obreros Navales habían llegado a un acuerdo que establecía los valores según categoría:

En la categoría superiores oficial especializado y oficial práctico de varadero la suba será del 60%.

En categoría medio oficial, del 66%.

En categoría ayudante llega al 73%.

El aumento será retroactivo a abril con ajuste en octubre, mes en el que también se aplicará una instancia de revisión.

El acuerdo fue alcanzado luego de varias audiencias de negociación. La propuesta fue aprobada por unanimidad por la asamblea del sindicato.

Lo firmado se enmarca en las tareas emprendidas por el SAON en pos de lograr la equiparación salarial y unificar los distintos los convenios colectivos del sector. La actividad nacional hoy está regida por el CCT 518/07.

Otros convenios del SAON son el 239 (talleres navales de reparación),  el 262 (prácticos de muelle) que negocian con la Cámara Argentina de Armadores de Buques Pesqueros de Altura y la Cámara de la Industria Pesquera Argentina y el 696 (construcción, reparación o limpieza) que negocia con empresas nucleadas en la Asociación Bonaerense de la Industria Naval que finalmente lograron firmar el acuerdo en las últimas horas.